1，一师一优课审核后现在是县优还会有晋级资格吗

有的。县里面，会把优秀的推上去评比的。
没有

一师一优课审核后现在是县优还会有晋级资格吗

2，山东省中小学教育科研优秀成果证书有什么用处比如评职称或者积分

看当地政策。有的地方是必须有，有的地方是有了加分。你问问同行业晋职称的时候有没有用过这类东西。

山东省中小学教育科研优秀成果证书有什么用处比如评职称或者积分

3，青岛市举行了一师一优课和一课一名师活动7月8日公布了

当然可以了。这几年河南省教育厅非常重视“一是一优课，一课一名师”活动，要求全省中小学教师都要上传一个视频课，参加一师一优课比赛活动，其目的就是督促教师打造精品课堂。也可以丰富视频资源网站，供老师们借鉴学习，相当于互联网加教育的活动。由于活动刚刚开始，获奖人员比较少，再加上教育厅的重视，一师一优课的获奖证书含金量还是非常高的。不仅可以用来评职称，几乎是评职称的必备证书了。
评职称的时候材料上面可以写，但是这个好像没有太大的用处。教师论文发表投稿有什么不了解的可以去原上草论文了解。

青岛市举行了一师一优课和一课一名师活动7月8日公布了

4，山东省教科所颁发的优质课证书可以作为评职称依据吗

不光算，还很正规。你们的校长真牛B，省教科所发的都说不算，看来只有经过他 的那些证才算了。我们这儿进中高往省里递的这个证，都算分。这个证只有2009年有，其他年份没有。那是一个很好的机会，老师只花200元报送评选的钱就弄个省级证。超级值！
您好，是优质课题证书，还是优质课证书，是有区别的，如果是课题的话，是有作用的，如果是优质课的话，作用不会太大，比较是评高级，但是肯定是有作用，具体多少就看当地的评职称条件了，可以安排国家级“十三五”重点规划课题挂名，希望我的回答对您有帮助，望采纳！！！
我们这里的优质课（省市级）大多数是教科所牵头组织的，他们本身就是业务主管部门，你们学校的领导怎么连这点常识都不知道啊

5，一师一优课实名认证获取验证码不行怎么办

修改手机号
教育部有明确的文件：《教育部办公厅关于开展2014年度“一师一优课、一课一名师”活动的通知》（教基二厅函〔2014〕13号），各省市都转发并且认真执行了该任务，可以肯定应该有证，并且算分。 一师一优课、一课一名师项目栏里有登记信息（个人信息），那里面已经设置了获奖栏。你的优质课---我的赛课里面也有等级：县优，市优，省优，部优等信息。 我们这里按公开课执行了，看你们教育局如何对待了，如果幸运按优质课最好了，最差就是按公开课了。 没有物质奖励，精神奖励--奖状肯定还是发的，如果没有证件，肯定下一年老师不讲了，即使讲了也是应付了事，国家的资源库怎么完美的组建起来？？ 等等吧，相信党和政府,有付出总会有回报。

6，一师一优课晒课时上传文件时有进度条显示提示上传成功但

一师一优课一师一名课现在又开始晒课了，晒课中需要提交教学设计，课件，微课，素材等，现在小编告诉你如何上传教学设计和课件的方法。方法/步骤1.打开百度网页，输入一师一优课名师网址，找到官网网址，单击网址，进入到一师一优课的网站 ，在网站首页的左上角找到“登录”，单击一下，然后出现“登录”的对话框，输入自己的用户名，密码等，单击登录。2.登录成功后，在右侧的中间找到“我要晒课”，单击一下。单击“继续晒课”。选择自己要晒课的版本。注意自己注册时是什么学科，现在显示的就是什么学科。3.然后选择具体的课时，单击课题，选择具体的课题名称。出现我要晒课的具体课名，单击保存。4.找到教学设计，单击教学设计后面的“上传”。输入标题，然后单击“点击上传”，在桌面上找到自己需要上传的教学设计，单击选择，然后单击“打开”。教学设计上传完成了。5.上传课件的方法和教学设计一样，找到课件后面的上传，单击一下，再单击“点击上传”，找到自己要上传的课件，单击选中，再单击打开，课件上传完成。6.然后向下拖动滚动条，找到最底部的下一步，单击一下这个“下一步”，在我已阅读并同意前的方框内单击一下，出现对号，
解决办法：1、使用正确的浏览器：建议360极速浏览器。2、使用正确的浏览模式：建议360极速浏览器的极速模式。3、安装插件：包括flash插件和该网站的上传插件。安装完成后重启电脑。

7，一师一优课不是所有省级推荐的课都能评上市优质课

拟在全省中小学深入开展“一师一优课”和“一课一名师”活动。具体意见如下：一、主要任务研究课是教师专业发展的重要形式,上好课是教师教育教学能力的基本体现。“一师一优课”，即全省中小学教师要根据深化课程教学改革和自身专业发展的需要，在全员e69da5e6ba90e79fa5e9819331333337623439远程研修、校本研修基础上，每学年至少要上好一个研究课，并在校内进行交流研讨；“一课一名师”，即在全省中小学教师全员研究课、交流课的基础上，通过推荐优秀教师参与县、市、省三级“晒课”和“赛课”活动，使基础教育每个学科、具有典型意义的课型至少有一位优秀教师讲授，形成优质课程资源，供全省中小学教师学习借鉴。按照统筹规划、分级实施的原则，争取用3至5年时间，逐步形成覆盖全省中小学各年级各学科各版本、各主要课型的生成性、示范性优质课程资源库。二、活动原则（一）坚持与促进基础教育课程教学改革相结合。把深化课程教学改革的要求，贯彻到“一师一优课”和“一课一名师”活动的全过程，使“一师一优课”和“一课一名师”活动成为推动我省基础教育课程教学改革的有效载体。（二）坚持与促进中小学教师专业发展相结合。全省中小学教师全员研修工程与“一师一优课”和“一课一名师”活动要整体设计、统筹实施。教师全员培训要以校本研修为基本组织形式，将集中培训与校本研修整合设计，激励教师将集中培训学习成果嵌入到教育教学行为改进中。以教师全员远程研修促进教师的校本研修，以校本研修带动“一师一优课”创建活动；以“一师一优课”推动“一课一名师”活动。（三）坚持与促进中小学课程教学与信息技术整合相结合。中小学教师全员远程研修、校本研修要着眼于促进中小学教师课程教学与信息技术的整合与应用，以提升中小学教师有效应用信息技术的能力和水平为抓手，推动信息技术和数字教育资源与教育教学的深度融合。倡导、鼓励、支持中小学教师在开展“一师一优课”和“一课一名师”活动中广泛应用现代信息技术。（四）坚持与促进中小学优质课程资源建设相结合。建立和完善优质课程资源框架和标准体系，建立优质课程资源群建共享机制，促进生成性资源不断推陈出新，形成示范性优质课程资源体系。三、组织实施全省中小学“一师一优课”和“一课一名师”活动分学段、学年组织实施。（一）实施全员培训，提高教师素养利用我省教师管理信息系统，完善远程研修平台功能，建设课程资源公共服务平台，采取远程培训等方式，组织开展普通中小学教师课程教学与信息技术整合全员培训，教师每年参加全省统一组织的培训不少于36学时。坚持问题导向、应用导向，聚焦教育教学改革中的重点、难点问题，不断提高培训课程针对性和实效性。开发“菜单式”课程，满足教师个性化需求。要立足当地实际，对暂不具备远程培训条件的，可采取“送教下乡”和“送培上门”等多种方式，切实开展中小学教师全员培训工作。（二）开展校本研修，促进学用结合以普通中小学校为单位，围绕全省中小学教师全员培训的统一要求组织教师参加校本研修，推动培训学习成果在教学中的有效应用。要建立健全中小学校本研修管理制度，每个教研组、每位教师都要制定学年度校本研修计划，原则上教师参加校本研修每年不少于14学时。在校本研修的基础上，学校组织每位教师按照“一师一优课”和“一课一名师”的内容要求上好研究课，开展校内全员晒课、观课、评课、研课活动。在此基础上，遴选优秀研究课例，推荐参加县（市、区）“晒课”、“赛课”活动。凡注册参加全省远程研修的教师，集中研修与校本研修成绩合格，方可参加各级“晒课”和“赛课”活动。 （三）分级组织“晒课”和“赛课”活动在学校推荐优秀研究课例的基础上，各市、县（市、区）要在本区域内分级组织“晒课”和“赛课”活动。由学科教研员和骨干教师牵头组成区域学科指导组，组织教师积极参加网上观课、评课，开展线上和线下混合式区域教研活动，分享典型经验，推广优秀课例，在此基础上分级组织优质课比赛。各市、县（市、区）要按照各学科课程资源框架和评优标准，在每年规定时间内完成评选推荐工作。原则上每市每个年级每个学科每个版本每堂课推荐1个“优课”，每位教师原则上只推荐1个“优课”参加省级评选。省级评选采取网络评审、会议评审和“优课”大赛等方式，遴选优秀课例参与教育部“优课”评选并评选出省级“优课”，由省教研室颁发获奖证书。在此基础上，评选省级优质课，由省教育厅颁发证书。（四）分级建设优质课程资源库加快社区化网络研修平台和教育资源公共服务平台建设，构建教师“个人空间”和“教师工作坊”，建立优质资源群建共享机制，建设省、市、县、校四级网络“研修社区”和优质课程资源库，形成覆盖全省中小学各学科各年级的丰富的优质课程资源库，为广大教师开展日常教育教学活动提供示范。遴选具有课程资源价值的典型课例，总结梳理各学科教师在信息技术应用和课程教学改革中的重点、难点和共性问题，组织专家和教师联合攻关，开发以问题为核心、以案例为载体的教师培训课程资源，不断推动我省中小学课程教学改革向深层次发展。

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